Réglementation
& Sécurité
Votre partenaire pour la mise en conformité réglementaire de votre entreprise.
Nous accompagnons les entreprises de toutes tailles dans leur mise en conformité
avec les obligations réglementaires en matière de santé, de sécurité
et de prévention des risques professionnels.
Notre objectif est de vous permettre de respecter la réglementation tout en garantissant la sécurité de vos collaborateurs et de vos visiteurs.
Accompagnement à la mise
aux normes des entreprises
F3C Consulting vous accompagne à chaque étape afin que vous puissiez vous concentrer sur votre activité en toute sérénité, avec l’assurance d’être en conformité avec les exigences réglementaires.
Pourquoi choisir F3C Consulting ?
- Une expertise en réglementation Santé & Sécurité au Travail.
- Des solutions clés en main.
- Un accompagnement personnalisé.
- Une mise en conformité rapide et efficace.
- Des conseils pratiques pour assurer la sécurité de votre entreprise.
Réalisation du Document Unique d’Évaluation
des Risques Professionnels (DUERP)
Le DUERP est une obligation légale pour tous les employeurs depuis 2001 (décret n° 2001-1016 du 5 novembre 2001, qui complète la loi de 1991).
Le DUERP protège juridiquement votre entreprise. Révisé annuellement, il permet une gestion des risques avec une programmation des actions de prévention.
F3C Consulting réalise un diagnostic complet de votre activité afin d’identifier les risques professionnels et de formaliser votre Document Unique conformément à la réglementation.
Notre accompagnement comprend :
- L’analyse des postes de travail.
- L’identification et l’évaluation des risques.
- La rédaction du DUERP.
- Les recommandations et le plan d’actions de prévention.
- L’accompagnement lors des mises à jour réglementaires.
Mise en place des registres
et affichages obligatoires
Nous vous aidons à mettre en place l’ensemble des registres exigés par la réglementation sur les thématiques HSE, notamment :
- Registre de sécurité.
- Registre des vérifications périodiques de la conformité des équipements de sécurité.
- Registre des accidents bénins (selon les conditions réglementaires).
- Registre d’entretien des équipements.
Et tout autre registre obligatoire spécifique à votre activité.
D’autre part, tous les employeurs ont l’obligation d’afficher et de communiquer un certain nombre d’informations à l’attention de leurs salariés sur leur lieu de travail.
C’est pour cette raison que la loi impose un affichage obligatoire en entreprise.
Ces informations concernent différents thèmes et sont fonction de l’effectif de votre entreprise :
- Consignes de sécurité, incendie
- Coordonnées des services d’urgence, Médecin du Travail, Inspecteur du travail, …
- Informations relatives au Code du travail, la réglementation Femme – Homme, …
- Affichages spécifiques (CCN, CSE, RI, …)
Nous vous accompagnons pour mettre en place ce dispositif.
Sécurité incendie
F3C Consulting vous accompagne dans la mise en conformité de vos locaux en matière de prévention incendie :
- Élaboration et pose des plans d’évacuation.
- Fourniture et installation d’extincteurs adaptés.
- Plans d’intervention.
- Signalétique de sécurité.
En résumé
Chaque entreprise est unique c’est pourquoi nous proposons un accompagnement sur mesure comprenant :
- Un audit de conformité.
- Des conseils adaptés à votre activité.
- La mise en place des documents réglementaires.
- Le suivi de vos obligations.
- Un interlocuteur unique pour simplifier vos démarches.
Une question ?
N’hésitez pas à nous contacter pour échanger sur vos besoins ou pour toute demande de devis.